Статья 44. Срок рассмотрения профсоюзным комитетом предприятия, учреждения, организации просьбы администрации о даче согласия на расторжение трудового договора (контракта)
О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Республики Узбекистан (929-XII-сон) · Дата: 02.09.1993 · Действует
Профсоюзный комитет должен сообщить администрации в письменной форме о принятом решении по вопросу согласия на увольнение работника в десятидневный срок со дня получения письменного представления руководителя предприятия, учреждения, организации».
34. Наименование, части первую и вторую статьи 45 после слов «трудового договора», «трудовой договор» дополнить соответственно словами «(контракта)», «(контракт)».
35. В статье 46:
1) наименование и часть первую после слов «трудового договора», «трудовой договор» дополнить соответственно словами «(контракта)», «контракт)»;
2) часть вторую исключить.
36. Из части первой статьи 47 исключить слова «Союза ССР и Республики Узбекистан».
37. Наименование, части первую, вторую и третью статьи 48 после слов «трудового договора» дополнить словом «(контракта)».
38. Статью 49 изложить в следующей редакции: