О мерах по кардинальному совершенствованию системы подготовки кадров в сфере транспорта (ПП-4703-сон)

04.05.2020

Постановление

Президента Республики Узбекистан

В целях кардинального совершенствования системы подготовки высококвалифицированных кадров для сферы транспорта республики на основе передового зарубежного опыта и международных стандартов, широкого внедрения инновационных форм и методов обучения, современных педагогических и информационных технологий в учебный процесс, а также укрепления материально-технической базы и дальнейшего повышения научного потенциала отраслевых образовательных учреждений:

1. Одобрить предложение Министерства транспорта, Министерства высшего и среднего специального образования Республики Узбекистан и Акционерного общества «Узбекистон темир йуллари» об образовании Ташкентского государственного транспортного университета (далее — Университет) на базе Ташкентского института инженеров железнодорожного транспорта, Ташкентского института по проектированию, строительству и эксплуатации автомобильных дорог и факультета авиакосмических технологий Ташкентского государственного технического университета.

2. Установить, что Университет:

является базовым высшим образовательным учреждением по подготовке, переподготовке и повышению квалификации специалистов с высшим образованием и научных кадров для сферы транспорта;

поэтапно внедряет кредитно-модульную систему образования в соответствии с передовыми международными образовательными стандартами и учебными программами начиная с 2020/2021 учебного года;

является правопреемником по всем правам и обязательствам Ташкентского института по проектированию, строительству и эксплуатации автомобильных дорог и Ташкентского института инженеров железнодорожного транспорта, а также по правам и обязательствам факультета авиакосмических технологий Ташкентского государственного технического университета;

находится в ведомственном подчинении Министерства транспорта Республики Узбекистан.

Разместить Университет и совместный Узбекско-Белорусский факультет при Ташкентском институте по проектированию, строительству и эксплуатации автомобильных дорог, образованный совместно с Белорусским государственным техническим университетом, по адресу: город Ташкент, Мирабадский район, улица Адылходжаева, 1 на основе права безвозмездного пользования.

3. Определить основными задачами и направлениями деятельности Университета:

подготовку, переподготовку и повышение квалификации конкурентоспособных на рынке труда специалистов с высшим образованием и научно-педагогических кадров, а также специалистов массовых профессий исходя из потребности сферы транспорта;

проведение фундаментальных, прикладных и инновационных изысканий и исследований об актуальных вопросах развития сферы транспорта, разработку предложений о широком внедрении их результатов, в том числе цифровых и других современных технологий;

развитие сотрудничества с ведущими зарубежными высшими образовательными и научными учреждениями в целях реализации совместных образовательных программ и научных проектов, организации повышения квалификации профессоров-преподавателей и обучения выпускников Университета по программам магистратуры и докторантуры за рубежом;

создание непрерывной системы подготовки кадров для сферы транспорта, обеспечение непрерывности и преемственности образовательных программ академических лицеев и профессиональных образовательных учреждений данной сферы;

в целях обеспечения тесной связи теоретической подготовки и практики в учебном процессе организацию совместно с предприятиями сферы транспорта прохождения студентами практики в учреждениях соответствующей сферы с налаживанием целевого сотрудничества по трудоустройству выпускников.

4. Установить, что учебный процесс в Университете начинается с 2020/2021 учебного года, квота приема студентов на учебу определяется исходя из ежегодно утверждаемых параметров государственного заказа по приему в высшие образовательные учреждения республики.

5. Министерству транспорта Республики Узбекистан в двухмесячный срок обеспечить назначение квалифицированного зарубежного специалиста на должность первого заместителя ректора по вопросам стратегического развития Университета.

6. Утвердить:

Программу мер по созданию системы подготовки кадров и развитию научного потенциала Ташкентского государственного транспортного университета в 2020 — 2023 годах согласно приложению № 1;

перечень объектов, безвозмездно передаваемых Ташкентскому государственному транспортному университету на основе права оперативного управления, а также Перечень объектов, передаваемых Ташкентскому государственному транспортному университету на основе арендной платы по «нулевой» ставке с покрытием соответствующих коммунальных и эксплуатационных расходов согласно приложениям №№ 2 и 3;

перечень направлений образования, переходящих из Ташкентского института инженеров железнодорожного транспорта в Ташкентский государственный технический университет согласно приложению № 4;

состав Попечительского совета Ташкентского государственного транспортного университета согласно приложению № 5.

7. Безвозмездно передать на основе права оперативного управления Министерству народного образования Республики Узбекистан здание Молодежного центра (бывшего 2-го академического лицея при Ташкентском институте инженеров железнодорожного транспорта), расположенного по адресу: город Ташкент, Мирабадский район, улица Мехржон, 12.

8. Определить основными задачами Попечительского совета Университета:

организацию финансовой помощи для развития материально-технической базы и обеспечения эффективной деятельности Университета, привлечение внебюджетных средств;

организацию эффективного сотрудничества с заказчиками кадров для повышения профессиональной подготовки и трудоустройства выпускников;

оказание содействия в развитии и осуществлении международного сотрудничества в области образования и науки;

поддержку новых форм и программ, направленных на развитие высшего образования, а также совершенствование внедрения в практику результатов научно-исследовательских работ;

обеспечение привлечения финансовых средств, необходимых для проведения работ по строительству, ремонту и оснащению зданий, оснащения современным учебно-лабораторным оборудованием, компьютерной, иной организационной техникой и книжным фондом.

9. Предоставить Университету право:

вносить изменения в направления образования по согласованию с Министерством высшего и среднего специального образования и Министерством транспорта Республики Узбекистан;

самостоятельно разрабатывать и утверждать учебные планы, программы и квалификационные требования, предъявляемые к выпускникам по согласованию с Министерством высшего и среднего специального образования Республики Узбекистан, учитывая необходимость обеспечения непрерывной связи учебного процесса с приоритетными направлениями развития сферы транспорта;

осуществлять самостоятельное нормирование учебной нагрузки профессоров-преподавателей в процессе внедрения кредитно-модульной системы в учебный процесс, стимулирование выполнения педагогическими работниками учебно-методических и научно-исследовательских работ, а также работ по системе «устоз — шогирд»;

осуществлять финансирование расходов по опубликованию научных статей профессоров-преподавателей Университета в международных научных журналах, вошедших в такие базы данных, как Scopus и Web of Science;

оказывать консультационные и экспертно-аналитические услуги по направлениям деятельности Университета на договорной основе, формировать структуры научно-исследовательских и инновационных служб по согласованию с Попечительским советом в целях эффективного оказания предоставляемых услуг;

организовывать подготовку кадров по направлениям бакалавриата, магистратуры и докторантуры на основе совместных образовательных программ в сотрудничестве с ведущими зарубежными высшими образовательными учреждениями;

увеличивать объем практических занятий за счет сокращения доли теоретического образования в учебных планах, применения опыта «один день практики в неделю», принимая во внимание требования работодателей;

привлекать зарубежных специалистов в качестве консультантов, советников и преподавателей с установлением и выплатой им месячной заработной платы и других выплат за счет внебюджетных средств Университета, учитывая действующую конъюнктуру рынка труда;

возмещать расходы, связанные с обучением и прохождением стажировки одаренных студентов и ведущих профессоров-преподавателей Университета в зарубежных высших образовательных учреждениях за счет внебюджетных средств с условием отработки в Университете в течение пяти лет;

предоставлять в аренду здания и сооружения, расположенные на территории Университета с полным направлением поступивших средств во внебюджетный фонд Университета за вычетом вознаграждения, выплаченного оператору электронной торговой площадки.

10. Кабинету Министров Республики Узбекистан по завершении 2019/2020 учебного года обеспечить перевод в установленном порядке студентов, обучающихся на направлениях образования, переходящих из Ташкентского института инженеров железнодорожного транспорта в Ташкентский государственный технический университет, согласно приложению № 4, на обучение на соответствующих либо родственных направлениях образования Университета или Ташкентского государственного технического университета.

11. Определить источниками финансирования деятельности Университета:

а) в части, связанной с текущим содержанием:

средства Государственного бюджета Республики Узбекистан;

средства, поступающие от обучения на платно-контрактной основе;

средства, поступающие от хозяйственной деятельности и оказания услуг на договорной основе;

благотворительные пожертвования физических и юридических лиц;

гранты международных финансовых организаций;

иные источники, не запрещенные законодательством;

б) в части строительных работ — средства, направляемые в порядке, установленном в ежегодной Инвестиционной программе.

12. Одобрить предложение Министерства транспорта и Министерства экономического развития и сокращения бедности Республики Узбекистан о строительстве в 2020 — 2022 годах на территории Университета нового учебного здания, зданий места проживания студентов и информационно-ресурсного центра (далее — здания Университета).

Министерству экономического развития и сокращения бедности совместно с Министерством финансов Республики Узбекистан:

а) для разработки проектно-сметной документации и начала строительных работ в зданиях Университета в текущем году:

обеспечить направление средств, предусмотренных для Ташкентского института по проектированию, строительству и эксплуатации автомобильных дорог в рамках Инвестиционной программы на 2020 год, после осуществления итогового расчета за выполненные строительно-ремонтные работы по состоянию на 1 января текущего года;

внести в Кабинет Министров предложение о перераспределении сэкономленной части централизованных капитальных вложений в рамках Инвестиционной программы на 2020 год по дополнительно требуемым средствам;

б) при формировании Инвестиционной программы на 2021 год и последующие годы обеспечить выделение лимитов централизованных капитальных вложений на работы по строительству зданий Университета на основе разработанной проектно-сметной документации.

13. Для строительства зданий Университета определить:

заказчиком — инжиниринговую компанию «Служба единого заказчика» хокимията города Ташкента;

генеральную проектную и генеральную подрядную организации — путем тендерных (конкурсных) торгов в порядке, установленном законодательством.

14. Установить, что финансирование деятельности Университета предусматривается в рамках средств, выделяемых Министерству высшего и среднего специального образования и Министерству транспорта Республики Узбекистан из республиканского бюджета Республики Узбекистан в качестве распределителей бюджетных средств первого уровня на 2020 год за счет средств Государственного бюджета Республики Узбекистан, начиная с 2021 года — в параметрах Государственного бюджета Республики Узбекистан.

15. Образовать Академический лицей Ташкентского государственного транспортного университета на базе академических лицеев Ташкентского института инженеров железнодорожного транспорта и Ташкентского института по проектированию, строительству и эксплуатации автомобильных дорог.

Установить, что Академический лицей:

размещается по адресу: город Ташкент, Чиланзарский район, массив Гулистан, 21-а на основе права безвозмездного пользования;

финансируется за счет Государственного бюджета Республики Узбекистан.

16. Перед сдачей документов на учебу на направления образования Университета, связанные со спецификой будущей трудовой деятельности, учебной практикой, обеспечением безопасности движения транспортных средств и жизни людей, сохранить порядок проведения освидетельствования абитуриентов и студентов направлений образования, связанных с железнодорожным транспортом — в специализированных медицинских комиссиях, созданных в железнодорожных поликлиниках акционерного общества «Узбекистон темир йуллари» в регионах, направлений образования, связанных с управлением воздушным движением — во врачебно-летной экспертной комиссии медико-санитарной части акционерного общества «Uzbekistan Аirports».

17. В целях повышения инициативности и материальной заинтересованности работников Университета создать в Университете Внебюджетный фонд (далее — Фонд) без статуса юридического лица.

18. Установить, что:

а) средства Фонда формируются за счет средств, поступающих от обучения на платно-контрактной основе, внебюджетных средств Министерства транспорта и Комитета по автомобильным дорогам при Министерстве транспорта Республики Узбекистан, благотворительных пожертвований акционерных обществ «Узбекистон темир йуллари», «Uzbekistan Airways», «Uzbekistan Airports»;

б) средства Фонда направляются на выплату ежемесячной надбавки в размере до 200 процентов фонда оплаты труда профессоров-преподавателей, в том числе профессоров-преподавателей, работающих по совместительству, а также управленческого, технического и обслуживающего персонала, научных и учебно-вспомогательных работников Университета;

в) порядок формирования и использования средств Фонда, в том числе критерии определения ежемесячных надбавок, устанавливаются ректором Университета по согласованию с Попечительским советом;

г) профессорам — преподавателям, управленческому, техническому и обслуживающему персоналу, научным и учебно-вспомогательным работникам Университета выплачивается ежемесячная надбавка за выслугу лет за счет Государственного бюджета Республики Узбекистан в коэффициентах к должностному окладу с учетом коэффициента стимулирования:

от 3 до 5 лет — 0,15;

от 5 до 10 лет — 0,2;

от 10 до 15 лет — 0,3;

свыше 15 лет — 0,4.

19. Министерству транспорта, Министерству высшего и среднего специального образования Республики Узбекистан совместно с заинтересованными министерствами и ведомствами в двухмесячный срок внести в Кабинет Министров предложения об изменениях и дополнениях в законодательство, вытекающих из настоящего постановления.

20. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя Премьер-министра Республики Узбекистан А.Ж. Раматова и министра транспорта Республики Узбекистан Э.М. Ганиева.

Президент Республики Узбекистан Ш. МИРЗИЁЕВ

г. Ташкент,

4 мая 2020 г.,

№ ПП-4703

ПРИЛОЖЕНИЕ № 1 к постановлению Президента Республики Узбекистан от 4 мая 2020 года № ПП-4703

ПРОГРАММА МЕР

по созданию системы подготовки кадров и развитию научного потенциала Ташкентского государственного транспортного университета в 2020 — 2023 годах

№ Мероприятия Механизмы реализации Источники финансирования Сроки исполнения Ответственные за исполнение I. Учитывая потребности развития системы транспорта, оптимизация организационной структуры, направлений образования и специальностей Ташкентского государственного транспортного университета, организация практики студентов на производственных и других организациях 1. Формирование и утверждение организационной структуры Ташкентского государственного транспортного университета (далее — Университет). 1. Анализ опыта престижных зарубежных высших образовательных учреждений в области транспортной науки и образования исходя из новых целей и задач, поставленных перед Университетом. 2. Утверждение усовершенствованной организационной структуры Университета с пересмотром состава факультетов, общепрофессиональных кафедр, кафедр специальности и функциональных отделов. — Май 2020 года Университет, Министерство транспорта 2. Определение основных направлений образования и специальностей Университета по подготовке кадров. Расширение направлений образования по отраслям техники, расширение специальностей магистратуры и организация реализации научной деятельности в узких сферах путем сокращения близких по содержанию общественных и экономических направлений образования с учетом перспектив и потребностей комплексного развития системы транспорта, опыта развитых зарубежных государств, реализуемых региональных и отраслевых программ, международных классификаторов по подготовке кадров. — Май 2020 года Министерство транспорта, Министерство высшего и среднего специального образования, Университет 3. Создание учебно-нормативной базы. Разработка заказчиками кадров отраслевой рамки, а также профессиональных стандартов по каждой профессии и должности в сфере транспорта, совершенствование и утверждение на их основе государственных образовательных стандартов, квалификационных требований, учебных планов и программ по предметам на 2020/2021 учебный год. — 2020 — 2023 годы Министерство транспорта, Министерство высшего и среднего специального образования, Университет 4. Организация подготовки кадров в сотрудничестве с высшими образовательными учреждениями развитых стран. Установление тесного взаимного сотрудничества с профильными ведущими зарубежными центрами высшего образования и научными центрами, создание интегрированных инновационных образовательных программ направлений бакалавриата и магистратуры — «совместный диплом», академическая мобильность и летние школы. За счет средств Университета 2020 — 2023 годы Министерство транспорта, Университет, Министерство высшего и среднего специального образования, Министерство инновационного развития 5. Повышение качества подготовки кадров на основе расширения участия отраслевых предприятий в процессах обучения и прохождения практики. 1. Создание на отраслевых предприятиях учебно-практических центров (филиалов кафедр специальности) в целях создания необходимых условий для проведения профессорами-преподавателями Университета научно-исследовательских работ и практических занятий, прохождения студентами квалификационной практики. 2. Начиная с 2020/2021 учебного года внедрение механизма проведения практических занятий и квалификационной практики студентов в учебно-практических центрах и на производственных объектах без отрыва от теоретического учебного процесса согласно расписанию занятий на основе опыта Германии. При этом эффективно организовать производственную практику студентов путем выделения одного дня в неделю для прохождения практики согласно расписанию занятий. 3. Налаживание системы закрепления студентов за организациями-заказчиками и прохождения квалификационной практики на будущих рабочих местах в данных организациях до завершения учебы. За счет средств Университета 2020-2021 годы Министерство транспорта, Университет, Министерство высшего и среднего специального образования, АО «Узбекистон темир йуллари», АО «UzbekistanAirways», АО «Uzbekistan Airports» II. Планирование, организация и повышение качества образовательного процесса в соответствии с международной практикой внедрения передовых педагогических технологий и методов обучения 6. Создание системы оценки и стимулирования эффективности педагогической деятельности на основе цифровых технологий. 1. Формирование основных показателей и критериев оценки эффективности учебно-методической, научной деятельности и деятельности по системе «устоз — шогирд» в разрезе кафедр, факультетов и высших образовательных учреждений на основе передового зарубежного опыта, внедрение системы автоматизированного мониторинга. 2. Внедрение механизма стимулирования и критической оценки в целях повышения эффективности внедрения профессорами-преподавателями передовых педагогических и информационных технологий в учебный процесс. За счет средств Университета 2020-2021 годы Министерство транспорта, Университет, Министерство высшего и среднего специального образования, Министерство по развитию информационных технологий и коммуникаций 7. Оптимизация учебных дисциплин и нагрузки исходя из специфики направлений образования подготовки кадров в сфере транспорта. 1. Сокращение количества непрофильных учебных дисциплин с увеличением в учебном плане 2020/2021 учебного года удельного веса часов по специальности и самостоятельному образованию. 2. Доведение продолжительности квалификационной и производственной практики до четырех месяцев в течение одного учебного года. 3. Сокращение часов недельной учебной нагрузки. 4. Оптимизация учебной нагрузки профессоров-преподавателей исходя из своеобразных особенностей подготовки кадров с высшим образованием и научно-педагогических кадров для сферы транспорта по согласованию с Министерством транспорта (на основе ведомственного акта). — 2020-2021 годы Министерство транспорта, Университет, Министерство высшего и среднего специального образования 8. Поэтапный переход на кредитно-модульную систему обучения на основе отечественного и зарубежного опыта формирования содержания образования. Внедрение кредитно-модульной системы в процесс обучения студентов первого курса начиная с 2020/2021 учебного года. За счет средств фонда Попечительского совета, спонсорских организаций 2020/2021 учебный год Министерство транспорта, Университет, Министерство высшего и среднего специального образования 9. Расширение внедрения цифровых технологий в учебный процесс. 1. В целях внедрения в учебный процесс современных программ цифрового проектирования и моделирования, применение в учебном процессе программ лицензионного проектирования и моделирования, как PTV VISSIM, PTV VISSUM, PTV VISTRO, CREDO, IndorCAD/Road, AutoCAD, Matlab, CATIA, SOLIDWORKS, ArchiCAD, EViews, Stata. 2. Направление профессоров-преподавателей и работников на целевые стажировки в зарубежные государства для освоения цифровых технологий. За счет средств фонда Попечительского совета, Университета, спонсорских организаций 2020 — 2023 годы Министерство транспорта, Университет, Министерство высшего и среднего специального образования, Министерство по развитию информационных технологий и коммуникаций III. Отбор, повышение педагогического мастерства и профессионального уровня руководящих работников и профессорско-преподавательского состава Университета 10. Внедрение эффективного механизма отбора и назначения кадров. 1. Отбор, назначение и внедрение рейтинговой системы оценки эффективности работы руководящих работников ректората, факультетов, кафедр, научно-исследовательских учреждений, академических лицеев и профессорско-преподавательского состава. 2. Организация резерва руководящих кадровУниверситета и формирование системы их целевого обучения. — Начиная с 2020/2021 учебного года Министерство транспорта, Университет 11. Повышение научного потенциала профессоров-преподавателей Университета. 1. Ежегодное повышение научного потенциала профессоров-преподавателей Университета, в том числедоведение егодо 35 процентов в 2020 году, до 39 процентов в 2021 году, до 47 процентов в 2022 году, до 51 процента в 2023 году и до 53 процентов в 2024 году, увеличение квоты ежегодного приема в докторантуру Университета (до 30 человек) и направление в целевую докторантуру за рубеж (до 10 человек). 2. Ежегодный отбор и активное привлечение к педагогической деятельности одаренных выпускников магистратуры. За счет средств Министерства инновационного развития, Фонда «Эл-юрт умиди», фонда Попечительского совета Начиная с 2020/2021 учебного года Министерство транспорта, Университет, Министерство инновационного развития, Фонд «Эл-юрт умиди» IV. Развитие научно-исследовательской и инновационной деятельности, интеграция исследований, проводимых в Университете, с потребностями производства и академической наукой, обеспечение результативности научных и инновационных разработок, широкое привлечение молодежи к научной деятельности 12. Повышение результативности проводимых в Университете научно-исследовательских и инновационных разработок. 1. Разработка программы ежегодного увеличения коммерциализации результатов научно-исследовательских работ на 20 процентов начиная с 2021 года. 2. Формирование современной научно- исследовательской экспериментальной инфраструктуры, системы и условий для научных исследований среди высших образовательных учреждений с целью реализации инновационных проектов. 3. Создание на всех факультетах тематических научных лабораторий и их поэтапное оснащение оборудованием. 4. Внедрение адресно-региональной системы отбора и целевой подготовки одаренной молодежи для поступления в академический лицей Университета в целях привлечения молодежи к научным работам, формирования и реализации системы обеспечения кадрами научно-исследовательской и инновационной деятельности. За счет средств фонда Попечительского совета, Университета, спонсорских организаций Начиная с 2020/2021 учебного года Министерство транспорта, Университет V. Организация и оснащение учебных и научных лабораторий в Университете, создание единого информационного пространства образовательной, научной и административной деятельности, оснащение и наполнение контентом инфраструктуры информационно-коммуникационных технологий 13. Создание в Университете комплексов современных учебных и научных лабораторий. 1. Размещение заказов на оборудование исходя из паспортов лабораторий. 2. Оснащение современными учебными и научными лабораториями всех направлений образования. За счет средств фонда Попечительского совета, Университета 2020 — 2022 годы Университет 14. Совершенствование системы информационно-коммуникационной поддержки образовательного процесса. 1. Обеспечение необходимым оборудованием информационных технологий при переходе на дистанционное обучение и модульную систему с доведением количества вебинар-кабинетов до 25. 2. Поэтапное внедрение электронной платформы, предназначенной для онлайн-трансляций и мониторинга за качеством проведения лекций, практических и лабораторных занятий в Университете. 3. Поэтапное внедрение системы автоматизированного управления и мониторинга в Информационно-ресурсном центре. 4. Принятие мер по полной оцифровке до конца 2020 года всех учебно-методических указаний, учебных пособий, учебников, монографий и других видов литературы, находящихся в базе Информационно-ресурсного центра, и полное их размещение на платформе Университета. За счет средств фонда Попечительского совета, Университета, спонсорских организаций 2020 — 2022 годы Министерство транспорта, Университет, Министерство по развитию информационных технологий и коммуникаций, Министерство инновационного развития VI. Развитие международного сотрудничества и партнерских отношений с ведущими зарубежными университетами, привлечение зарубежных специалистов и преподавателей к образовательной деятельности 15. Привлечение передовых зарубежных высших образовательных учреждений и опытных экспертов сферы к учебному процессу. 1. Привлечение к учебному процессу опытных профессоров-преподавателей, специалистов и международных экспертов из США, Англии, Германии, Польши, Словакии, Китая, Японии, Кореи, Сингапура, России, Белоруссии и других стран. 2. Поэтапное расширение масштаба привлечения посредством международных фондов. За счет средств фонда Попечительского совета, Университета, спонсорских организаций, международных организаций 2020 — 2023 годы Министерство транспорта, Университет 16. Расширение практики взаимного обмена с зарубежными высшими образовательными учреждениями. 1. Прохождение стажировки профессоров-преподавателей в ведущих высших образовательных учреждениях стран СНГ и зарубежных государств. С этой целью организация подготовки профессоров-преподавателей на интенсивных курсах английского и русского языков с целевым направлением на стажировку в зарубежные государства. 2. Расширение охвата студентов, участвующих в интегрированных инновационных образовательных программах летних школ профильных партнерских зарубежных высших образовательных учреждений. За счет средств фонда Попечительского совета, Университета, спонсорских и международных организаций 2020 — 2023 годы Министерство транспорта, Университет, Министерство высшего и среднего специального образования, Министерство инновационного развития VII. Совершенствование системы воспитательной работы, привитие студентам высоких нравственных и духовно-просветительских качеств, укрепление иммунитета к чуждым идеям и идеологиям, создание условий для ведения здорового образа жизни и организации отдыха студентов 17. Широкое внедрение в практику пяти инициатив, выдвинутых Президентом Республики Узбекистан, поднятие Университета на уровень самого образцового высшего образовательного учреждения в данном направлении. 1. 1-я инициатива — с целью приобщения студенческой молодежи к музыке и искусству, воспитания эстетического вкуса и профессиональной этики проведение конкурсов, выставок, открытых уроков в разных центрах искусства и культуры, организация посещений театров и музеев, а также создание ансамбля песни и танца «Ёш хаваскорлар» из числа талантливых студентов. 2. 2-я инициатива — эффективная организация работы кружков в спортивных комплексах, широкое привлечение девушек-студенток к их деятельности, открытие новых спортивных кружков, изучив интересы и запросы студентов, организация соревнований среди студентов по киберспорту, проведение акции «Саломатлик сари мустахкам кадам», а также внутренних чемпионатов Университета по разным видам спорта. 3. 3-я инициатива — в целях развития у студенческой молодежи культуры грамотного пользования всемирной информационной сетью Интернет организация клубов по интересам, кружков по интернет-грамотности, создание компьютерных программ по компьютерным технологиям, проектированию и программированию, проведение среди молодежи онлайн-викторин и IT-олимпиад, внедрение электронных программ, электронных библиотек с QR-кодами, связанных с образовательной деятельностью. 4. 4-я инициатива — в целях приобщения студенческой молодежи к художественной литературе, воспитания чувства патриотизма, сопричастности к судьбе Родины и самоотверженности проведение акции «Бир талабага — бир китоб» и конкурса «Энг фаол китобхон», организация клуба «Ёш адабиётчилар», организация конкурсов на разные темы, издание стихотворений и их сборников, а также научных статей студентов с освещением в средствах массовой информации. 5. 5-я инициатива — в целях повышения социальной активности девушек-студенток организация их содержательного досуга, проведение тренингов в школе «Бизнес-леди» (обучение навыкам составления бизнес-планов), клубе «Тадбиркор талаба» и «Оила мактаби», налаживание деятельности курсов швейного дела, вышивки и национальных ремесел, привлечение девушек к творческим и научным кружкам, содействующим наиболее полному раскрытию их внутреннего потенциала. За счет средств Университета 2020 — 2023 годы Министерство транспорта, Университет

ПРИЛОЖЕНИЕ № 2 к постановлению Президента Республики Узбекистан от 4 мая 2020 года № ПП-4703

ПЕРЕЧЕНЬ

объектов, безвозмездно передаваемых Ташкентскому государственному транспортному университету на основе права оперативного управления

№ Наименование объектов Адрес Организация, сдающая объект Организация, принимающая объект 1. Место проживания студентов город Ташкент, Учтепинский район, квартал 9, улица Лутфи, 18 Ташкентский институт по проектированию, строительству и эксплуатации автомобильных дорог Ташкентский государственный транспортный университет 2. Место проживания студентов город Ташкент, Юнусабадский район, квартал 7, улица Кулоктепа Ташкентский институт по проектированию, строительству и эксплуатации автомобильных дорог Ташкентский государственный транспортный университет 3. Пункт общественного питания город Ташкент, Юнусабадский район, квартал 9, улица Кулоктепа Ташкентский институт по проектированию, строительству и эксплуатации автомобильных дорог Ташкентский государственный транспортный университет 4. Учебное здание город Ташкент, Мирабадский район, улица Алимбекова, 2 Ташкентский институт по проектированию, строительству и эксплуатации автомобильных дорог Ташкентский государственный транспортный университет 5. Учебно-практический полигон Ташкентская область, Паркентский район, территория МСГ «Чинорбулок» Ташкентский институт по проектированию, строительству и эксплуатации автомобильных дорог Ташкентский государственный транспортный университет 6. Здание Ташкентского специализированного женского профессионального колледжа город Ташкент, Яшнабадский район, улица Темирчи, 53 Ташкентский институт по проектированию, строительству и эксплуатации автомобильных дорог Ташкентский государственный транспортный университет 7. Здание школы № 65 (бывшего Мирабадского промышленного профессионального колледжа), расположенной в Мирабадском районе города Ташкента город Ташкент, Мирабадский район, 3-й тупик Сарикул, 1 Министерство народного образования Ташкентский государственный транспортный университет

ПРИЛОЖЕНИЕ № 3 к постановлению Президента Республики Узбекистан от 4 мая 2020 года № ПП-4703

ПЕРЕЧЕНЬ

объектов, передаваемых Ташкентскому государственному транспортному университету на основе арендной платы по «нулевой» ставке с покрытием соответствующих коммунальных и эксплуатационных расходов

№ Наименование объектов Адрес Организация, сдающая объект в аренду Срок аренды 1. Здание факультета авиакосмических технологий (вместе с материально-техническими средствами) город Ташкент, Шайхантохурский район, улица Лабзак, 107 Ташкентский государственный технический университет 1 июля 2022 года 2. Место проживания студентов № 63 город Ташкент, Алмазарский район, Студенческий городок Ташкентский государственный технический университет 1 июля 2022 года

ПРИЛОЖЕНИЕ № 4 к постановлению Президента Республики Узбекистан от 4 мая 2020 года № ПП-4703

ПЕРЕЧЕНЬ

направлений образования, переходящих из Ташкентского института инженеров железнодорожного транспорта в Ташкентский государственный технический университет

№ Шифр и наименование направлений образования Численность студентов* 1. 5311600 — Горное дело (подземные горные работы) 57 2. 5311600 — Горное дело (открытые горные работы) 44 3. 5314400 — Обогащение полезных ископаемых (уголь) 12 4. 5312200 — Горная электромеханика 25 5. 5312300 — Маркшейдерское дело 18

* Студентам, обучающимся на данных направлениях образования, разрешается перевод на учебу на направления образования Университета в рамках соответствующей сферы знаний либо на соответствующие или родственные направления образования Ташкентского государственного технического университета.

ПРИЛОЖЕНИЕ № 5 к постановлению Президента Республики Узбекистан от 4 мая 2020 года № ПП-4703

СОСТАВ

Попечительского совета Ташкентского государственного транспортного университета

1. Раматов А.Ж. — первый заместитель Премьер-министра Республики Узбекистан, председатель Попечительского совета 2. Ганиев Э.М. — министр транспорта Республики Узбекистан, заместитель председателя Попечительского совета 3. Бегимкулов У.Ш. — заместитель министра высшего и среднего специального образования Республики Узбекистан 4. Хасилов Х.Н. — и.о. председателя правления АО «Узбекистон темир йуллари» 5. Абдувалиев А.А. — и.о. председателя Комитета по автомобильным дорогам при Министерстве транспорта Республики Узбекистан 6. Хакимов Б.И. — и.о. председателя правления АО «Uzbekistan Airways» 7. Киясов У.М. — директорООО «Uzbekistan Airways Technics» 8. Исмаилов Р.М. — и.о. председателя правления АО «Uzbekistan Airports» 9. Суванов А.У. — директор государственного предприятия «Чирчик авиация таъмирлаш заводи» 10. Ашуров А.Х. — директор государственного унитарного предприятия «Oʼzaeronavigatsiya» маркази» 11. По должности — ректор Ташкентского государственного транспортного университета, секретарь Попечительского совета

Примечание: при переходе членов Совета на другую работу в его состав включаются лица, вновь назначенные на эти должности, либо лица, на которых возложено выполнение соответствующих задач.