О создании Международного университета туризма «Шелковый путь» (ПП-3815-сон)

28.06.2018

Постановление

Президента Республики Узбекистан

Эффективное использование имеющихся ресурсов и возможностей богатого природного, культурного и исторического наследия Узбекистана, внедрение инновационных идей и технологий, активное привлечение инвестиций способствовали созданию благоприятных экономических и организационно-правовых условий для дальнейшего развития туристской сферы.

Вместе с тем с учетом поэтапного становления туризма, как стратегической отрасли экономики страны, возникает объективная необходимость в подготовке высококвалифицированных и конкурентоспособных на мировом рынке туристской индустрии кадров, обеспечивающих полноценное вовлечение потенциала регионов в туристский оборот, развитие сферы услуг, формирование положительного облика республики как привлекательного центра туристского направления на Великом шелковом пути.

В целях практического воплощения инициативы республики по организации системы подготовки профессиональных кадров и проведения научно-исследовательских и творческих работ в сфере международного туризма, дальнейшего развития исторических и культурно-гуманитарных связей государств-членов Шанхайской организации сотрудничества:

1. Согласиться с предложением Государственного комитета по развитию туризма, Министерства высшего и среднего специального образования Республики Узбекистан и хокимията Самаркандской области о создании в городе Самарканде Международного университета туризма «Шелковый путь» (далее — Университет).

2. Определить основными направлениями деятельности Университета:

обеспечение в соответствии с национальными и международными образовательными стандартами качественной подготовки профессиональных кадров высшей квалификации в сфере туризма с применением современных инновационных и научно-педагогических технологий, новейших достижений науки и техники;

создание учебно-методической литературы по соответствующим направлениям и специальностям образования, проведение фундаментальных и прикладных научных исследований с привлечением молодых студентов и специалистов, внедрение опыта ведущих зарубежных образовательных учреждений в систему обучения в сфере туризма;

разработку и внедрение новых образовательных программ и инновационных форм обучения, направленных на совершенствование и модернизацию системы подготовки кадров в сфере туризма;

повышение научно-педагогического потенциала Университета путем регулярного направления перспективных молодых выпускников на обучение в магистратуру и докторантуру зарубежных высших образовательных учреждений и научно-исследовательских центров, активное усовершенствование педагогических технологий и методов обучения;

создание условий для тесной интеграции образовательной и научной деятельности с производственной деятельностью;

организацию переподготовки и повышения квалификации специалистов субъектов сферы туризма;

осуществление туристской деятельности и деятельности по перевозке пассажиров в сфере туризма;

развитие сотрудничества с ведущими республиканскими и зарубежными образовательными учреждениями и научно-исследовательскими центрами, в том числе посредством вовлечения их специалистов и экспертов в процесс обучения и проведения научных исследований, организацию международных научно-практических конференций, семинаров и симпозиумов по обсуждению актуальных вопросов в сфере туризма.

3. Установить, что:

Университет является высшим образовательным учреждением — резидентом Республики Узбекистан в форме юридического лица, обладает обособленным имуществом, имеет самостоятельный баланс, отвечает по своим обязательствам находящимися в его распоряжении денежными средствами и имуществом;

учебно-методическое руководство и ведение образовательного процесса в Университете обеспечиваются Комитетом по туризму Республики Узбекистан с использованием передовых инновационных и научно-педагогических технологий;

Университет входит в организационную структуру Комитета по туризму Республики Узбекистан;

на ректора Университета или лицо, на которое возложено исполнение его задач, распространяются порядок и размеры оплаты труда, для руководящих работников высших образовательных учреждений в соответствии с законодательством;

Ректор университета назначается Кабинетом Министров в установленном порядке по рекомендации Комитета по туризму;

начиная с 2019/2020 учебного года в Университете применяется кредитная система обучения по подготовке кадров в сфере международного туризма;

обучение в Университете ведется на узбекском, русском и английском языках, в бакалавриате преподаются два иностранных языка: первый — английский (французский, немецкий), второй — один из официальных языков Шанхайской организации сотрудничества (русский, китайский) с учетом требований государственных образовательных стандартов Республики Узбекистан;

выпускникам Университета выдается диплом установленного образца, признаваемый документом о высшем образовании в Республике Узбекистан.

4. Утвердить:

структуру Международного университета туризма и культурного наследия «Шелковый путь» согласно приложению № 1;

Программу первоочередных мер по организации деятельности Международного университета туризма и культурного наследия «Шелковый путь» согласно приложению № 2;

Предоставить Попечительскому совету Университета право вносить изменения в структуру Университета.

5. Определить Попечительский совет Университета высшим органом общественного управления, содействующим в развитии Университета по таким направлениям, как:

поддержка новых форм, программ и перспективных инициатив, способствующих развитию высшего образования в сфере туризма, эффективное внедрение результатов научных разработок в деятельность субъектов сферы туризма;

дальнейшее эффективное сотрудничество с государственными, общественными и бизнес структурами по трудоустройству выпускников;

развитие практики заключения партнерских соглашений о сотрудничестве и их реализация;

установление и развитие международного сотрудничества в сфере образования и науки;

улучшение условий труда и социального обеспечения педагогических и иных работников Университета;

организация финансовой помощи Университету, содействие в привлечении внебюджетных средств, благотворительных пожертвований и других источников для обеспечения его деятельности и развития.

6. Попечительскому совету Университета обеспечить:

координацию работы заинтересованных министерств и ведомств по организации деятельности Университета, подготовке учебного комплекса и обеспечению начала учебного процесса с 1 октября 2018 года;

мобилизацию необходимых финансовых средств для проведения ремонтно-восстановительных работ выделяемых Университету зданий с их оснащением современным учебным и лабораторным оборудованием, инвентарем, компьютерной и другой оргтехникой, библиотечным фондом;

привлечение квалифицированного профессорско-преподавательского персонала, в том числе преподавателей, ученых и специалистов из-за рубежа, для организации учебного процесса в Университете.

8. Определить, что:

а) в 2018/2019 учебном году прием абитуриентов в Университет осуществляется в порядке, определяемом Государственной комиссией по приему в образовательные учреждения Республики Узбекистан;

б) прием абитуриентов, за исключением иностранных граждан, на обучение в бакалавриате Университета осуществляется путем проведения тестовых испытаний;

в) иностранные граждане принимаются в бакалавриат Университета на платно-контрактной основе вне устанавливаемых квот приема путем прохождения собеседования;

г) с 2019/2020 учебного года:

количество квот приема студентов в Университет по направлениям образования бакалавриата и специальностям магистратуры устанавливается Попечительским советом Университета исходя из прогнозного спроса на трудовые ресурсы в сфере туризма и целевых заказов от государств-членов Шанхайской организации сотрудничества;

прекращается прием в бакалавриат и магистратуру Самаркандского института экономики и сервиса по направлениям образования «Организация и управление гостиничным хозяйством» и «Туризм (по направлениям деятельности)».

9. Попечительскому совету Университета в трехмесячный срок утвердить положения о порядке:

приема с 2019/2020 учебного года абитуриентов в бакалавриат и магистратуру Университета, а также иностранных граждан с учетом требований, устанавливаемых настоящим постановлением;

кредитной системы обучения по подготовке кадров в сфере международного туризма в Университете.

10. Определить основными задачами Комитета по туризму, Министерства культуры Республики Узбекистан, заказчиков по подготовке кадров в Университете:

определение потребности в разрезе регионов республики в высококвалифицированных кадрах для сферы туризма;

организацию практики студентов на объектах и в комплексах туристской инфраструктуры и показа, в том числе на объектах культурного наследия, охраняемых природных территориях, в музеях, гостиницах и других средствах размещения и обеспечение ее проведения методом «устоз-шогирд»;

предоставление квалификационных баз для практики на объектах и в комплексах туристской инфраструктуры и показа, в том числе на объектах культурного наследия, охраняемых природных территориях, в музеях гостиницах и других средствах размещения.

Предусмотреть, что заказчики кадров имеют право осуществлять оплату базовой стоимости контракта студентов посредством заключения договора между ними и студентами с установлением обязательства студентам осуществлять трудовую деятельность в организациях, определенных заказчиками кадров, в течение 5 лет после окончания Университета.

11. Предоставить Университету право:

в порядке исключения, разрабатывать самостоятельно и утверждать по образовательные стандарты, квалификационные требования, учебные планы и учебные программы, а также систему оценки знаний студентов с учетом передового опыта и обеспечения интеграции учебного процесса с практикой;

устанавливать нормы времени по видам деятельности профессорско-преподавательского состава;

разрабатывать и обеспечивать реализацию планов и программ переподготовки и повышения квалификации педагогических кадров по направлениям образования Университета, а также специалистов субъектов сферы туризма;

открывать по согласованию с Попечительским советом Университета новые перспективные направления и специальности обучения исходя из потребности в кадрах в сфере туризма;

внедрять совместные образовательные программы с ведущими зарубежными высшими образовательными учреждениями по направлениям бакалавриата, магистратуры и послевузовского образования;

распоряжаться внебюджетными средствами (в том числе поступающими от обучения на платно-контрактной основе) для укрепления материально-технической базы, привлечения на договорной основе отечественных и зарубежных специалистов, материального стимулирования сотрудников Университета в установленном порядке с условием рационального и эффективного использования этих средств;

оказывать на договорной основе консалтинговые и экспертно-аналитические услуги по направлениям деятельности Университета, создавать организационно-правовые и инновационно-инвестиционные структуры для реализации этих задач.

12. Установить, что:

для Университета норматив соотношения численности студентов на одного преподавателя по дневной форме обучения устанавливается из расчета 1:8,0;

в Университет по согласованию с Государственной комиссией по приему в образовательные учреждения Республики Узбекистан может осуществляться прием абитуриентов для обучения на заочном и вечернем отделениях;

профессорско-преподавательскому составу Университета за счет бюджетных средств ежемесячно выплачивается надбавка в размере 100 процентов от их должностного оклада, а преподавателям, привлеченным к процессу обучения в Университете на полную ставку, при наличии дипломов зарубежных высших образовательных учреждений в сфере туризма, признанных на международном уровне, — в размере 150 процентов;

объекты и комплексы туристской инфраструктуры и показа, в том числе объекты культурного наследия, охраняемые природные территории, музеи, гостиницы и другие средства размещения, рекомендуются к использованию в качеств мест для прохождения практики студентами и научными сотрудниками Университета.

13. Государственному комитету Республики Узбекистан по развитию туризма:

а) в месячный срок обеспечить разработку, согласование учредительных документов и государственную регистрацию Университета в установленном порядке;

б) совместно с Министерством высшего и среднего специального образования Республики Узбекистан в срок до 15 сентября 2018 года обеспечить:

формирование отделов, факультетов и кафедр Университета в соответствии с утвержденной структурой, его укомплектование высококвалифицированными специалистами, в том числе из зарубежных стран, обладающими современными знаниями в системе образования и в сфере туризма, а также имеющими практический опыт работы, создание условий для непрерывного повышения профессиональных навыков и уровня знаний преподавателей и специалистов;

разработку и предоставление кафедрам необходимых учебных планов и учебных программ, учебно-методических материалов и пособий.

14. Образовать в структуре Университета:

Центр инноваций в сфере туризма, возложив на него задачи по проведению изучения и исследований актуальных проблем развития туризма, а также выработке инновационных путей их решения, разработке и реализации проектов по организации полного цикла поддержки стартапов в сфере туризма;

Центр информационных технологий в сфере туризма, ответственный за оказание содействия в развитии цифрового туризма и разработку современного программного обеспечения в данном направлении.

15. Определить источниками финансирования деятельности Университета:

средства Государственного бюджета Республики Узбекистан;

средства Фонда поддержки туризма;

средства, поступающие от обучения на платно-контрактной основе;

поступления от оказания услуг по хозяйственной деятельности и на договорной основе;

благотворительные спонсорские средства физических и юридических лиц;

гранты международных финансовых институтов и зарубежных организаций;

целевые средства зарубежных стран, а также государств-членов Шанхайской организации сотрудничества;

другие источники, не запрещенные законодательством.

Установить, что бюджетные ассигнования на содержание Университета в 2018 году выделяются в пределах средств, предусмотренных на социальную сферу, а начиная с 2019 года предусматриваются в параметрах расходов Государственного бюджета Республики Узбекистан в установленном порядке.

151. Установить, что базовый должностной оклад начальников отдела, руководителей центра и дирекции, главного юрисконсульта, главного аудитора, пресс-секретаря, главного бухгалтера Международного университета туризма «Шелковый путь» приравнивается к базовому должностному окладу соответственно заместителя декана факультета высшего образовательного учреждения, заместителей начальника отдела соответственно старшего преподавателя высшего образовательного учреждения, главного специалиста, главного экономиста, психолога, маркетолога соответственно преподавателя и ведущего специалиста высшего образовательного учреждения, методистов, инженеров по научно-исследовательской работе, заведующего кабинетом, супервайзеров учебно-производственного центра соответственно преподавателя-стажера высшего образовательного учреждения.

16. Министерству финансов Республики Узбекистан выделить Университету лимит на содержание 4 единиц автотранспортных средств, в том числе 2 персональных, 1 дежурного и 1 автобуса туристского класса.

17. Согласиться с предложениями хокимията Самаркандской области, Министерство туризма и спорта и Министерства высшего и среднего специального образования Республики Узбекистан о:

безвозмездной передаче Университету на праве оперативного управления здания и сооружений с прилегающей территорией академического лицея Самаркандского государственного института иностранных языков, расположенных по адресу: город Самарканд, проспект Университет, дом 17;

безвозмездной передаче на праве оперативного управления академическому лицею Самаркандского государственного института иностранных языков здания и сооружений с прилегающей территорией Самаркандского профессионального колледжа строительства и национального ремесленничества, расположенных по адресу: город Самарканд, улица Мустакиллик, дом 57;

объединении Самаркандского профессионального колледжа строительства и национального ремесленничества с Сиабским профессиональным колледжем строительства и национального ремесленничества с учетом прекращения приема на обучение в Самаркандский профессиональный колледж строительства и национального ремесленничества с 2018/2019 учебного года.

18. Хокимияту Самаркандской области, Государственному комитету по развитию туризма и Министерству высшего и среднего специального образования Республики Узбекистан в срок до 15 сентября 2018 года обеспечить на первом этапе проведение в Университете необходимых работ за счет средств:

местного бюджета Самаркандской области — осуществление ремонтно-восстановительных работ здания и сооружений Университета;

Фонда поддержки туристской сферы при Государственном комитете Республики Узбекистан по развитию туризма — оснащение Университета компьютерной и другой оргтехникой, техническими средствами обучения, в том числе необходимыми для организации дистанционного и онлайн обучения, учебной литературой и библиотечным фондом по вопросам туризма;

Фонда развития высших образовательных учреждений при Министерстве высшего и среднего специального образования Республики Узбекистан — оснащение Университета мебелью (парты, столы, стулья и другие), инвентарем, современным лабораторным оборудованием, а также учебной литературой и библиотечным фондом.

19. Министерству инвестиций и внешней торговли Республики Узбекистан:

принять комплексные меры по привлечению средств международных финансовых институтов, доноров и других зарубежных организаций для поддержки деятельности Университета;

совместно с заинтересованными министерствами и ведомствами на основании обоснованных расчетов Министерства туризма и спорта Республики Узбекистан предусматривать при формировании государственных программ развития Республики Узбекистан на 2019 и последующие годы выделение необходимых средств на проведение реконструкции здания и сооружений Университета, благоустройство прилегающей территории.

20. Комитету по туризму, Министерству высшего образования, науки и инноваций и Министерству иностранных дел Республики Узбекистан регулярно организовывать повышение квалификации профессорско-преподавательского состава и научных сотрудников Университета в зарубежных туристских компаниях, гостиницах и других средствах размещения, ведущих высших образовательных учреждениях и научных центрах, в том числе посредством направления одаренных специалистов на обучение в магистратуру и докторантуру данных учреждений, а также широкое вовлечение в учебный процесс Университета высококвалифицированных преподавателей, ученых и специалистов из-за рубежа.

Определить, что финансирование расходов, предусмотренных настоящим пунктом, осуществляется за счет грантов международных финансовых институтов, бюджетных средств и внебюджетных средств Университета.

21. Министерству иностранных дел Республики Узбекистан по заявкам Университета обеспечить в установленном порядке оформление:

въездных виз преподавателям, ученым и специалистам из-за рубежа, привлекаемым в Университет в рамках реализации настоящего постановления, а также членам их семей без взимания консульских и иных сборов;

долгосрочных многократных въездных виз студентам из государств-членов Шанхайской организации сотрудничества на весь период их обучения в Университете.

22. Министерству внутренних дел Республики Узбекистан обеспечить в установленном порядке по заявкам Университета выдачу и продление многократных виз, а также временную прописку и ее продление студентам из государств-членов Шанхайской организации сотрудничества, преподавателям, ученым и специалистам из-за рубежа, привлекаемым для работы в Университете, без взимания государственной пошлины.

23. Министерству занятости и трудовых отношений обеспечить по заявкам Университета выдачу (продление) разрешений на привлечение в республику преподавателей, ученых и специалистов из-за рубежа для исполнения возложенных на Университет задач, а также подтверждений на право трудовой деятельности на территории Республики Узбекистан.

24. Освободить Университет сроком до 1 января 2021 года от таможенных платежей (за исключением таможенных сборов) за современное учебное и научное лабораторное оборудование, компьютерную технику, программные продукты, учебную и научно-методическую литературу, инвентарь и материально-технические ресурсы, не производимые в Республике Узбекистан, ввозимые для оснащения и обеспечения деятельности Университета по перечням, формируемым в установленном порядке.

25. Включить Университет в:

перечень организаций для обязательной рассылки (в одном экземпляре) законов, постановлений палат Олий Мажлиса Республики Узбекистан, указов, постановлений и распоряжений Президента Республики Узбекистан, постановлений и распоряжений Кабинета Министров, нормативно-правовых актов Министерства высшего и среднего специального образования, Министерства туризма и спорта, Министерства инвестиций и внешней торговли, Верховного суда, Генеральной прокуратуры, Министерства юстиции, Министерства внутренних дел, Государственного таможенного комитета, Государственного налогового комитета Республики Узбекистан, других профильных министерств и ведомств, органов государственной власти на местах;

перечень организаций, получающих бесплатные экземпляры (в одном экземпляре) печатной и книжной продукции (правовые, социально-политические и экономические издания);

реестр обязательной рассылки статистической информации Национального комитета Республики Узбекистан по статистике, а также других министерств и ведомств.

26. Государственному комитету по развитию туризма совместно с Министерством высшего и среднего специального образования в двухмесячный срок внести в Кабинет Министров Республики Узбекистан предложения по изменениям и дополнениям в законодательство, вытекающим из настоящего постановления.

27. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Премьер-министра Республики Узбекистан А.Н. Арипова, советника Президента Республики Узбекистан А.А. Абдувахитова, заместителя Премьер-министра Республики Узбекистан — министра туризма и спорта А.А. Абдухакимова.

Президент Республики Узбекистан Ш. МИРЗИЁЕВ

г. Ташкент,

28 июня 2018 г.,

№ ПП-3815

ПРИЛОЖЕНИЕ № 1 к постановлению Президента Республики Узбекистан от 28 июня 2018 года № ПП-3815

СТРУКТУРА

Международного университета туризма и культурного наследия «Шелковый путь»

* Проректор по развитию и международным связам Университета назначается по рекомендации Секретариата Шанхайской организации сотрудничества из числа граждан государств-членов ШОС.

** Действует без статуса юридического лица, содержится за счет внебюджетных средств Университета.

Штатное расписание Университета определяется на основе нормативов, установленных для высших образовательных учреждений.

ПРИЛОЖЕНИЕ № 2 к постановлению Президента Республики Узбекистан от 28 июня 2018 года № ПП-3815

Программа первоочередных мер

по организации деятельности Международного университета туризма и культурного наследия «Шелковый путь»

№ Наименования мероприятий Механизмы реализации Сроки исполнения Источники финансирования Ответственные исполнители I. Повышение качества обучения в Международном университете туризма «Шелковый путь» (далее — Университет) и подготовка высококвалифицированных кадров 1. Организация разработки необходимых учебных планов и программ, учебно-методических материалов и пособий. 1. Формирование рабочей группы из числа профессорско-преподавательского состава и привлеченных экспертов. 2. Разработка и утверждение в установленном порядке образовательных стандартов, квалификационных требований, учебных планов и программ, а также системы оценки знаний студентов. до 20 сентября 2018 года - Госкомтуризм, Университет 2. Организация проведения практических занятий и квалификационной практики студентов в конкретных предприятиях и организациях сферы туризма. 1. Разработка квалификационных требований для направлений и специальностей обучения, учебного плана, научных программ и учебной литературы исходя из теоретических и практических проблем отрасли, а также с учетом передового зарубежного опыта и результатов научных исследований. 2. Прикрепление контингента обучающихся студентов к соответствующим предприятиям и организациям, а также заключение договоров исходя из специфики направлений обучения. 3. Организация практических занятий и квалификационной практики студентов на основании договоров и графика, назначение ответственных представителей Университета для контроля данного процесса. до 15 декабря 2018 года - Госкомтуризм, Минвуз, предприятия и организации — заказчики кадров, Университет 3. Организация стажировок и повышения квалификации профессорско-преподавательского состава и научных сотрудников Университета в зарубежных туристских компаниях, гостиницах и других средствах размещения, ведущих высших образовательных учреждениях и научных центрах. 1. Подготовка программы мер на 2018 — 2020 годы по налаживанию и углублению международных связей с ведущими профильными вузами и научно-аналитическими центрами зарубежных стран в сфере туризма. 2. Проведение переговоров с соответствующими зарубежными организациями. 3. Составление и утверждение согласованного графика организации стажировки и повышения квалификации. 4. Обеспечение организации проведения стажировки и повышения квалификации. начиная с 2019 года Средства Фонда «Эл-юрт умиди» по подготовке специалистов за рубежом и диалогу с соотечественниками при Кабинете Министров Республики Узбекистан, гранты МФИ, бюджетные и внебюджетные средства Университета Госкомтуризм, Минвуз, МИД, Университет 4. Создание базы данных курсовых и выпускных квалификационных работ, а также магистерских диссертаций. 1. Формирование базы данных курсовых и выпускных квалификационных работ, а также магистерских диссертаций в разрезе направлений обучения и специальностей. 2. Прикрепление ведущих специалистов туристских организаций к научному руководству выпускных квалификационных работ и магистерских диссертаций по темам, сформированным с учетом проблем сферы туризма. 3. Обеспечение участия представителей предприятий в составе комиссии по итоговой государственной аттестации и защите выпускных квалификационных работ и магистерских диссертаций Университета. начиная с 2019 года - Госкомтуризм, Минвуз, Университет 5. Формирование сети электронного обучения в Университете. 1. Перевод на электронную форму основных учебников и учебных пособий. 2. Размещение электронных ресурсов обучения в автоматизированной системе информационно-ресурсных центров. в 2018-2019 гг. В пределах бюджетных и внебюджетных средств Университета Госкомтуриз, Мининфоком, Университет 6. Внедрение в учебный процесс передовых технологий и методов обучения на основе международных образовательных стандартов. Организация мастер-классов профессорско-преподавательским составом и научными сотрудниками Университета, прошедшими стажировку и курсы повышения квалификации за рубежом, внедрение передовых технологий и методов обучения. в 2018-2019 гг. - Госкомтуризм, Минвуз, Университет 7. Привлечение ведущих отечественных научных сотрудников, специалистов и преподавателей для обеспечения образовательного процесса в Университете по соответствующим специальностям и направлениям обучения. 1. Проработка вопроса преподавания в Университете специалистов научно-исследовательских институтов Академии наук Республики Узбекистан, других учреждений и организаций на договорной основе. 2. Разработка и утверждение графиков проведения практических занятий. с 2018/2019 учебного года Внебюджетные средства Университета Госкомтуризм, Минвуз, Академия наук, Университет, заинтересованные организации и учреждения 8. Организация научно-творческого форума талантливых студентов, посвященного вопросам международного туризма. 1. Формирование механизма привлечения активных и талантливых студентов Университета в научно-исследовательские и творческие группы. 2. Организация деятельности «Бук-кафе» на территории Университета. до 1 апреля 2019 года Внебюджетные средства Университета, иные источники Госкомтуризм, Университет 9. Оказание методического и практического содействия образовательным учреждениям в сфере туризма. Налаживание тесного сотрудничества с образовательными учреждениями в сфере туризма, в том числе посредством: заключения меморандумов; проведения совместных теоретических и практических занятий; участия в проектах по развитию туризма. с 2018/2019 учебного года - Минвуз, Госкомтуризм, Университет 10. Обеспечение адресной подготовки востребованных на практике специалистов, а также формирования на этой основе ежегодного целевого портфеля заказов на подготовку кадров по специальностям и направлениям обучения. Создание постоянно действующей системы комплексного анализа текущих и перспективных потребностей в кадрах органов государственной власти и управления, коммерческих структур и негосударственных организаций в сфере туризма. до 10 декабря 2018 года - Госкомтуризм, Госкоминвестиций, Минэкономики, заинтересованные министерства и ведомства 11. Укомплектование Университета профессорско-преподавательским составов, соответствующими специалистами. 1. Изучение и формирование списка кандидатов. 2. Проведение собеседования кандидатами, а также организация конкурса. 3. Принятие решения о приеме соответствующих кандидатов на работу в Университет. в течение августа и сентября 2018 года - Госкомтуризм, Минвуз 12. Эффективная организация деятельности Центра инноваций в сфере туризма. Формирование новых проектов, научных исследований и идей в сфере туризма, создание площадки для обмена опытом, исследованиями. до 1 января 2019 года - Госкомтуризм, Мининноваций, Университет 13. Эффективная организация деятельности Центра информационных технологий в сфере туризма. Реализация комплекса необходимых организационно-технических мер. до 1 января 2019 года - Госкомтуризм, Мининфоком, Университет II. Повышение научного потенциала Университета, проведение научных исследований и налаживание инновационного сотрудничества в сфере туризма 14. Налаживание научной деятельности с интеграцией высшего образования — науки — производства. 1. Формирование тематической базы, посвященной проблемам научно-технического направления развития отраслевых организаций туризма. 2. Выполнение хозяйственных договоров (грантов, проектов), выпускных квалификационных работ, магистерских и докторских диссертаций с использованием тематической базы. до 15 января 2019 года - Госкомтуризм, Минвуз, Университет 15. Привлечение профессорско-преподавательского состава, ученых к научно-исследовательской работе по изучению актуальных проблем туризма. 1. Формирование базы научно-технических проблем в сфере туризма и обеспечение ее постоянного обновления. 2. Прикрепление профессорско-преподавательского состава, студентов Университета к научно-исследовательским работам в сфере туризма. 3. Практическое содействие во внедрении полученных результатов, опубликовании статей в иностранных и местных научных журналах на основе изученных материалов. в 2018-2019 гг. В пределах бюджетных и внебюджетных средств Университета Госкомтуризм, Минвуз, Мининноваций, Университет 16. Повышение научного потенциала Университета. 1. Прикрепление молодых преподавателей к зарубежным и отечественным образовательным учреждениям, а также научно-исследовательским институтам Академии наук Республики Узбекистан. 2. Обеспечение информационно-ресурсного центра Университета зарубежными научными журналами, ведущими периодическими изданиями. 3. Обеспечение участия профессорско-преподавательского состава Университета в международных конференциях, симпозиумах и семинарах, проводимых за рубежом, по актуальным вопросам развития международного туризма. до 1 мая 2019 года В пределах бюджетных и внебюджетных средств Университета Госкомтуризм, Минвуз, Академия наук, Мининноваций, Университет III. Повышение эффективности духовно-просветительских работ 17. Укрепление духовно-просветительских работ в Университете, дальнейшее повышение их эффективности. 1. Изучение и распространение передового опыта работы других высших образовательных учреждений по духовно-просветительским и воспитательным работам, разработка и обеспечение реализации годовых рабочих планов с конкретными целями. 2. Определение уровня обеспеченности информационно-ресурсного центра, факультетов, кафедр методическими материалами, наглядными пособиями, духовно-просветительской и художественной литературой. 3. Проведение мониторинга использования духовно-просветительской литературы студентами и профессорско-преподавательским составом в информационно-ресурсном центре и обсуждение результатов в университетском (факультетском) совещании. 4. Проведение мероприятия «Выставка новых книг и методических материалов». 5. Налаживание проведения на системной основе мероприятий, конкурсов, направленных на формирование туристской культуры среди студентов. в течение 2018 года В пределах бюджетных и внебюджетных средств Университета Госкомтуризм, Минвуз, Университет 18. Проведение опроса по дальнейшему оздоровлению социально-духовной среды, организация соответствующих мероприятий на основе обсуждения результатов опроса в университетском (факультетском) совещании. 1. Организация мероприятия «День открытых дверей» в целях своевременного определения и решения проблем студентов администрацией Университета. 2. Проведение опроса о качестве образовательно-воспитательного процесса и определение конкретных задач по его результатам. ежемесячно ежеквартально - Госкомтуризм, Университет, Союз молодежи Узбекистана 19. Организация духовно-просветительских работ на местах жительства студентов. 1. Разработка и реализация плана проведения духовно-просветительских мероприятий с привлечением студентов Университета, проживающих в студенческих местах жительства. 2. Оснащение мест жительства студентов духовно-просветительскими призывными средствами, создание необходимых условий в информационно-ресурсном центре, комнатах отдыха, спортивно-оздоровительных помещениях, компьютерных залах и пунктах бытовых услуг. 3. Расширенное использование системы самоуправления студентов. постоянно В пределах бюджетных и внебюджетных средств Университета Госкомтуризм, Университет, Союз молодежи Узбекистана 20. Совершенствование системы работы со студентами, арендуемыми жилье для проживания. Изучение социально-духовной среды и условий жительства студентов, подготовки уроков, досуга и других жизненно важных условий с привлечением инспекторов по профилактике органов внутренних дел, председателей сходов граждан. постоянно - Госкомтуризм, Университет, МВД, Фонд «Махалла» 21. Создание на территории Университета практических производственных территорий туризма (медиа центр, бук-кафе, Wi-Fi зоны, дискуссионные клубы и другие). 1. Создание проекта (дизайна) практических производственных территорий туризма. 2. Привлечение грантовых и иных не запрещенных законодательством средств для создания практических производственных территорий туризма. 3. Обеспечение полноценного функционирования объектов. в течение 2018 — 2020 гг. Грантовые средства МФИ и зарубежных организаций, благотворительные пожертвования физических и юридических лиц Госкомтуризм, Минвуз, Мининноваций, Мининвествнешторг, хокимият Самаркандской области, Университет 22. Организация республиканского конкурса на тему «Лучшие инициативы для развития туризма». 1. Разработка плана мер по проведению конкурса. 2. Организация и проведение конкурса с широким освещением в средствах массовой информации. в каждом учебном году - Госкомтуризм, Минвуз, Мининноваций, Университет IV. Строительно-монтажные работы и благоустройство территории Университета, совершенствование его материально-технической базы 23. Проведение комплекса необходимых видов работ на первом этапе для создания соответствующей инфраструктуры и эффективного налаживания деятельности Университета. 1. Осуществление ремонтно-восстановительных работ здания и сооружений Университета. 2. Оснащение Университета компьютерной и другой оргтехникой, техническими средствами обучения, в том числе необходимыми для организации дистанционного и онлайн обучения, учебной литературой и библиотечным фондом по вопросам туризма. 3. Оснащение Университета мебелью (доски, парты, столы, стулья и другие), инвентарем, современным лабораторным оборудованием, а также учебной литературой и библиотечным фондом. до 30 сентября 2018 года Средства местного бюджета Самаркандской области Средства Фонда поддержки туристской сферы при Госкомтуризме Средства Фонда развития высших образовательных учреждений при Минвузе Хокимият Самаркандской области, Минстрой, Минфин Госкомтуризм, Мининфоком, Минвуз Минвуз, Госкомтуризм, УзАПИ 24. Дальнейшее улучшение условий обучения в Университете с проведением работконтрукции его здания и сооружений, а также прилегающей территории. Выполнение реконструкции здания и сооружений, улучшение качества дорог в прилегающей территории Университета, обеспечение сопутствующей инфраструктурой, коммуникационными сетями, дорожно-информационными указателями. в течение 2019 года Лимиты капитальных вложений в рамках государственной программы развития Хокимият Самаркандской области, Госкомавтодор, Госкоминвестиций, Минэкономики, МВД, Минфин, Университет 25. Подключение Университета к инженерно-коммуникационным сетям. Выполнение всех необходимых работ по подведению инженерно-коммуникационных сетей с оснащением соответствующими приборами. до 1 сентября 2018 года Средства эксплуатирующих организаций Хокимият Самаркандской области, Минжилком-обслуживания, АО «Узбекэнерго», АО «Узтрансгаз», Университет 26. Подключение Университета по оптоволоконной линии к сети Интернет и информационно-образовательным порталам. Решение всех организационно-технических вопросов для выполнения указанной задачи. до 15 сентября 2018 года Средства Фонда поддержки туристской сферы при Госкомтуризме Мининфоком, Госкомтуризм, Университет 27. Создание собственного веб-сайта Университета. 1. Поиск и заключение договорао разработке веб-сайта. 2. Обеспечение полноценного функционирования веб-сайта в сети Интернет. 3. Постоянное обновление веб-сайта актуальной и необходимой информацией. с 1 января 2019 года регулярно Средства Фонда поддержки туристской сферы при Госкомтуризме Госкомтуризм, Мининфоком, УзАПИ, Университет