О мерах по дальнейшему совершенствованию подготовки молодых кадров, повышения квалификации, а также стимулированию специалистов ветеринарной службы (253-сон)

08.08.2016

Постановление

Кабинета Министров Республики Узбекистан

Во исполнение Закона Республики Узбекистан «О ветеринарии» и постановления Президента Республики Узбекистан от 29 декабря 2015 года № ПП-2460 «О мерах по дальнейшему реформированию и развитию сельского хозяйства на период 2016 — 2020 годы» Кабинет Министров постановляет:

1. Утвердить Положение о порядке повышения квалификации специалистов ветеринарной службы согласно приложению.

2. Министерству сельского и водного хозяйства совместно с Министерством экономики, Министерством высшего и среднего специального образования Республики Узбекистан в трехмесячный срок на основе изучения и анализа кадрового потенциала отрасли внести в Государственную комиссию по приему в образовательные учреждения Республики Узбекистан предложения по увеличению ежегодной квоты приема студентов в высшие образовательные учреждения по направлениям образования бакалавриата и специальностям магистратуры в области ветеринарии с учетом региональных особенностей и конкретной потребности реального сектора отраслей экономики.

3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Премьер-министра Республики Узбекистан — руководителя Комплекса молодежной политики, образования, культуры и спорта Кабинета Министров Республики Узбекистан и Министра сельского и водного хозяйства Республики Узбекистан Ш.Ж. Тешаева.

Премьер-министр Республики Узбекистан Ш. МИРЗИЁЕВ

г. Ташкент,

8 августа 2016 г.,

№ 253

ПРИЛОЖЕНИЕ к постановлению Кабинета Министров от 8 августа 2016 года № 253

ПОЛОЖЕНИЕ

о порядке повышения квалификации специалистов ветеринарной службы

Глава 1. Общие положения

1. Настоящее Положение определяет порядок повышения квалификации руководителей и специалистов организаций, входящих в систему ветеринарной службы (далее — специалисты ветеринарной службы).

2. Номенклатура специальностей и должностей по повышению квалификации специалистов ветеринарной службы определяется Государственным комитетом ветеринарии (далее — Комитет) и утверждается Министерством высшего и среднего специального образования Республики Узбекистан (далее — Министерство).

3. Базовым методическим центром системы повышения квалификации специалистов ветеринарной службы является Центр повышения квалификации и переподготовки кадров Самаркандского сельскохозяйственного института (далее — Центр повышения квалификации), который организует разработку научно-методических основ, учебно-методической документации, определяет механизмы и методы совершенствования образовательного процесса в высших образовательных учреждениях, осуществляющих повышение квалификации специалистов ветеринарной службы.

Повышение квалификации специалистов ветеринарной службы (далее — повышение квалификации) осуществляется Самаркандским сельскохозяйственным институтом, Ташкентским государственным аграрным университетом и Нукусским филиалом Ташкентского государственного аграрного университета на платно-контрактной основе за счет внебюджетных средств организаций, входящих в систему ветеринарной службы.

Организационная структура системы повышения квалификации специалистов ветеринарной службы приводится в приложении № 1 к настоящему Положению.

4. Обучение на курсах повышения квалификации осуществляется с отрывом от производства с сохранением средней заработной платы и занимаемой должности по основному месту работы.

5. Организация и проведение курсов повышения квалификации специалистов ветеринарной службы осуществляется в соответствии со схемой согласно приложению № 2 к настоящему Положению.

Глава 2. Управление системой повышения квалификации

6. Министерство:

осуществляет общее руководство системой повышения квалификации;

принимает меры по укреплению материально-технической базы высших образовательных учреждений по повышению квалификации;

утверждает учебные планы и программы, а также сформированный список специалистов ветеринарной службы, направляемых на повышение квалификации.

7. Комитет:

формирует ежегодный список специалистов ветеринарной службы, направляемых на повышение квалификации;

осуществляет постоянный мониторинг и контроль за полным и качественным проведением повышения квалификации.

8. Центр повышения квалификации:

организует работу по разработке научно-методических основ, учебно-методических документов, единого образовательного механизма повышения квалификации;

формирует учебные планы и программы курсов повышения квалификации с учетом характерных для регионов болезней животных;

определяет механизмы и методы совершенствования образовательного процесса на курсах повышения квалификации;

обеспечивает внедрение в учебный процесс современных, эффективных способов и методов лечения и диагностики, новых технологий, с обобщением прогрессивного зарубежного опыта в области ветеринарии и животноводства;

анализирует и обобщает зарубежный опыт и достижения признанных образовательных учреждений по повышению квалификации;

является ответственным за организацию и проведение курсов повышения квалификации на должном уровне.

9. Самаркандский сельскохозяйственный институт, Ташкентский государственный аграрный университет и Нукусский филиал Ташкентского государственного аграрного университета:

организуют курсы повышения квалификации на основе утвержденных учебных планов и программ;

обеспечивают широкое привлечение, на условиях почасовой оплаты труда в установленном законодательством порядке, для проведения занятий на курсах повышения квалификации профессорско-преподавательского состава высшего образовательного учреждения, ведущих ученых научно-исследовательских институтов, специалистов ветеринарной службы, специалистов-практиков;

формируют необходимую информационно-справочную базу по направлениям повышения квалификации, организуют разработку и внедрение в процесс повышения квалификации современных инновационных и информационно-коммуникационных технологий;

принимают меры по предоставлению специалистам ветеринарной службы мест проживания в общежитиях высших образовательных учреждений на период повышения квалификации;

ведут внутренний мониторинг результатов повышения квалификации.

10. Научно-исследовательские институты, организации, входящие в систему ветеринарной службы, животноводческие хозяйства:

оказывают содействие в проведении квалификационной практики;

обеспечивают взаимосвязь научного знания и ветеринарной практики.

Глава 3. Цели и задачи повышения квалификации

11. Целью повышения квалификации является освоение специалистами ветеринарной службы международного опыта в области ветеринарии, обновление необходимых профессиональных знаний и навыков, обеспечение постоянного развития профессиональной компетентности и мастерства в соответствии с квалификационными требованиями, учебными планами и программами.

12. Основными задачами повышения квалификации являются:

дальнейшее повышение профессиональных способностей и мастерства;

развитие и внедрение навыков самостоятельного мышления специалистов ветеринарной службы, а также дальнейшее совершенствование их знаний;

формирование практических навыков по использованию в работе информационных технологий и возможностей всемирной информационной сети Интернет;

обучение специалистов ветеринарной службы современным методам профилактики и лечения животных, а также специфике и применяемым технологиям при проведении ветеринарно-санитарных мероприятий;

предоставление специалистам ветеринарной службы теоретических знаний по законодательству о ветеринарии.

Глава 4. Требования, предъявляемые к содержанию и качеству процесса повышения квалификации

13. Требования, предъявляемые к процессу обучения, его качеству и содержанию устанавливаются в соответствии с законами Республики Узбекистан «Об образовании» и «О Национальной программе по подготовке кадров».

14. В системе повышения квалификации учебные планы и программы по направлениям специальностей разрабатываются ведущими специалистами и профессорско-преподавательским составом Сам СХИ, с привлечением ведущих ученых и специалистов научно-исследовательских институтов, лабораторий, животноводческих хозяйств, и являются неотъемлемой частью методического обеспечения образовательного процесса.

15. Учебные программы состоят из следующего:

аннотация;

введение (цели и задачи учебной программы, ожидаемые результаты);

основная часть (лекции, темы практических и выездных занятий, рекомендации по их проведению, перечень необходимых знаний и навыков, объем учебной нагрузки, перечень учебной литературы и монографий).

16. При разработке учебных планов и программ разрешается изменение часов в пределах до 10 % по модулям.

17. Требования, предъявляемые к содержанию учебной программы, определяются в строгом соответствии с профессиональной характеристикой специалистов ветеринарной службы, с учетом освоения ими необходимых знаний и навыков.

В учебных планах и программах в обязательном порядке необходимо отразить последние достижения в области ветеринарной науки, техники, технологий, а также обеспечить соответствие требований единства подхода и последовательности в обучении.

18. Квалификационная практика проводится в соответствии с учебными планами и программами в научно-исследовательских институтах, организациях, входящих в систему ветеринарной службы, ведущих животноводческих хозяйствах и должна предусматривать усвоение знаний по точному определению лечебно-диагностических методов, ознакомление специалистов ветеринарной службы с новыми достижениями науки и технологий в сфере ветеринарии.

Глава 5. Сроки повышения квалификации

19. Продолжительность курсов повышения квалификации составляет:

для руководителей — от 1 до 2 недель (36 — 72 часа);

для специалистов — не менее 4 недель (144 часа).

20. Краткосрочные (36 — 72 часа) курсы по обучению руководителей проводятся с целью обучения современным методам и принципам управления.

21. На курсы повышения квалификации направляются специалисты ветеринарной службы с практическим опытом работы в системе ветеринарной службы не менее 3 лет, имеющие степени бакалавра, магистра или среднее специальное образование.

22. В системе повышения квалификации специалистов ветеринарной службы недельная учебная нагрузка составляет не более 36 часов.

Глава 6. Присвоение квалификационной категории специалистам ветеринарной службы

23. Специалистам ветеринарной службы, успешно окончившим обучение на курсах повышения квалификации, в установленном порядке выдается сертификат о прохождении курсов повышения квалификации для специалистов ветеринарной службы и присваиваются вторая, первая и высшая квалификационные категории.

24. Квалификационная категория специалистам ветеринарной службы присваивается сроком на 5 лет. По истечении указанного срока специалисты ветеринарной службы обязаны повысить свою квалификационную категорию.

25. Для получения второй квалификационной категории специалисты ветеринарной службы оцениваются по следующим критериям:

а) уровень знания по лечению, профилактике и свободному владению диагностическими методами, навыками по применению специального оборудования;

б) результаты обучения на курсах повышения квалификации.

26. Для получения первой квалификационной категории специалисты ветеринарной службы оцениваются по следующим критериям:

а) наличие положительного отзыва со стороны руководства ветеринарной службы об уровне знаний и владения необходимыми навыками специалиста ветеринарной службы, степени владения и применения в своей деятельности современных информационных технологий, а также уровне научных и теоретических знаний;

б) наличие второй квалификационной категории и практического опыта работы специалистом ветеринарной службы не менее 3 лет (с момента присвоения второй квалификационной категории);

в) результаты обучения на курсах повышения квалификации.

27. Для получения высшей квалификационной категории специалисты ветеринарной службы оцениваются по следующим критериям:

а) наличие положительного отзыва со стороны руководства ветеринарной службы об уровне знаниях и практических навыков специалиста ветеринарной службы, навыках обобщения и применения научных достижений в области ветеринарии, а также способности творчески подходить к решению возникающих профессиональных отраслевых вопросов;

б) наличие первой квалификационной категории и практического опыта работы специалистом ветеринарной службы не менее 3 лет (с момента присвоения первой квалификационной категории);

в) результаты обучения на курсах повышения квалификации.

28. Специалистам ветеринарной службы, имеющим ученую степень, присваивается высшая квалификационная категория. При этом на них не распространяются требования подпунктов «б» и «в» пункта 27 настоящего Положения.

Глава 7. Контроль за качеством повышения квалификации

29. Оценка и контроль за качеством повышения квалификации специалистов ветеринарной службы включают в себя:

а) внутренний контроль, который состоит из следующего:

оценка базовых знаний;

текущий контроль новых знаний, навыков и профессионального мастерства;

итоговый контроль по результатам аттестации по специальности;

б) внешний контроль со стороны Комитета, а также других организаций, входящих в систему ветеринарной службы.

30. Состав аттестационной комиссии по организации и проведению итогового контроля (далее — Аттестационная комиссия) утверждается руководителями соответствующих высших образовательных учреждений, по предварительному согласованию с Главным управлением ветеринарии.

31. Результаты аттестации по присвоению квалификационной категории объявляются на заседании Аттестационной комиссии и официально оформляются в виде протокола Аттестационной комиссии.

Глава 8. Документ об окончании курсов повышения квалификации

32. Сертификат о прохождении курсов повышения квалификации специалистов ветеринарной службы (далее — сертификат) выдается сроком на 5 лет по форме согласно приложению № 3 к настоящему Положению.

33. Сертификат является документом, подлежащим строгому учету и должен иметь учетную серию, номер и защитный элемент.

Бланки сертификата изготавливаются в установленном порядке, по заказу Центра повышения квалификации.

Центр повышения квалификации несет ответственность за надлежащее ведение учета, хранение и целевое использование сертификатов.

34. Специалисты ветеринарной службы, не прошедшие аттестацию по итогам обучения на курсах повышения квалификации, обязаны в течение 6 месяцев повторно пройти данные курсы на платной основе за свой счет.

Специалистам ветеринарной службы, повторно окончившим курсы повышения квалификации, но не прошедшим аттестацию, снижается квалификационная категория или рассматривается вопрос о соответствии их занимаемой должности в установленном порядке.

35. Если же специалисты ветеринарной службы не согласны с решением Аттестационной комиссии, в течение трех дней со дня объявления результатов они могут обратиться с заявлением на имя руководителя высшего образовательного учреждения. В данном случае приказом руководителя высшего образовательного учреждения создается Апелляционная комиссия в составе не менее 3 (трех) человек. Апелляционная комиссия в тот же день рассматривает заявление специалиста ветеринарной службы и дает свое заключение.

Глава 9. Выдача дубликата сертификата

36. Взамен утерянных или пришедших в негодность сертификатов по письменному заявлению владельца в течение трех дней выдается дубликат сертификата.

37. Дубликату сертификата присваивается прежний регистрационный номер и срок его действия, на нем производится надпись «Дубликат».

Глава 10. Заключительные положения

38. Споры, возникающие в связи с выполнением требований настоящего Положения, решаются в установленном порядке.

39. Лица, виновные в нарушении требований настоящего Положения, несут ответственность в соответствии с законодательством.

ПРИЛОЖЕНИЕ № 1 к Положению о порядке повышения квалификации специалистов ветеринарной службы

ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СТРУКТУРА

системы повышения квалификации специалистов ветеринарной службы

ПРИЛОЖЕНИЕ № 2 к Положению о порядке повышения квалификации специалистов ветеринарной службы

СХЕМА

организации курсов повышения квалификации специалистов ветеринарной службы

ПРИЛОЖЕНИЕ № 3 к Положению о порядке повышения квалификации специалистов ветеринарной службы

(приложение № 3 в редакции постановления Кабинета Министров Республики Узбекистан от 7 декабря 2018 года № 995 — Национальная база данных законодательства, 10.12.2018 г., № 09/18/995/2287)