Статья 374. Содержание договора производственного обучения

Договор производственного обучения должен содержать:

наименование сторон;

указание на конкретную квалификацию, приобретаемую учеником;

обязанность работодателя обеспечить ученику условия, необходимые для прохождения производственного обучения;

обязанность ученика пройти производственное обучение и в соответствии с полученной квалификацией проработать по трудовому договору с работодателем в течение срока, установленного в договоре производственного обучения;

срок производственного обучения;

размер оплаты труда в период обучения;

реквизиты сторон.

Договор производственного обучения может содержать и иные условия, определенные соглашением сторон.

Срок отработки по трудовому договору с работодателем, установленный в договоре производственного обучения, должен быть соразмерным сроку производственного обучения и издержкам работодателя на его проведение и в любом случае не может превышать максимального срока, установленного для срочного трудового договора в соответствии с абзацем третьим части первой статьи 110 настоящего Кодекса.